IA et Planification Stratégique RH : Optimiser les Décisions RH par la Data — Formation certifiante | Prepadiplomes

La transformation des métiers accélère. La formation IA et Planification Stratégique RH : Optimiser les Décisions RH par la Data vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation explore comment l’intelligence artificielle transforme la planification stratégique des ressources humaines en entreprise. Les participants apprennent à identifier les leviers d’IA adaptés à leurs besoins RH, à analyser des données massives pour éclairer les décisions et à anticiper les évolutions des effectifs. Le programme inclut des cas concrets, des outils opérationnels et des méthodes pour évaluer l’impact des investissements dans l’IA. Destinée aux professionnels RH, aux managers et aux responsables de la transformation, elle leur donne les clés pour intégrer l’IA dans leur stratégie sans rupture avec les processus existants. Financement possible via les OPCO.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux de l’IA pour la planification RH", "content": "Introduction aux enjeux de l’IA en RH : automatisation des tâches répétitives, analyse prédictive, optimisation des ressources. Présentation des cas d’usage immédiats : gestion des talents, turnover, mobilité interne. Exercice d’identification des besoins IA spécifiques à chaque organisation.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Analyser les données RH avec l’IA", "content": "Méthodes pour collecter et structurer les données RH (effectifs, compétences, mobilité, turnover). Outils d’analyse automatisée : tableaux de bord prédictifs, algorithmes de clustering pour segmenter les profils, détection des signaux faibles. Mise en pratique sur des jeux de données réels.", "duration_hours": 2}, {"module": "Anticiper les besoi

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).